경쟁력 있는 교원 보수체계를 완성하겠습니다
- 임기 내 정교수 평균 급여 연 2억 원 달성
- 2028년까지 성과중시연봉제 전면 확장
- 기금형 석좌교수제 활성화
구성원의 자긍심을 북돋는 서울대
모두의 삶과 성장을 든든하게 지원하겠습니다
ACHIEVEMENT TO VISION
성과에서 다음 도약으로
성과중시연봉제와 직원 인사체제 혁신을 바탕으로 보수·자율성·성장·복지를 함께 높이겠습니다.
ACTION PLAN
4개 핵심 약속
교원의 자율성을 높이는 인사·학사제도를 수립하겠습니다
- 협약 겸무와 소속 광역화
- 연구년 활용 보장과 책임시간 자율 조정
- 해외대학 포함 타 기관 겸직 확대
직원의 전문성과 성장을 지원하는 경력개발 체계를 강화하겠습니다
- 대학행정교육원 기능 확대
- AI로 단순·반복 업무 경감
- 해외대학 연수와 교류 확대
주거·건강·생활을 아우르는 포용적 복지를 실현하겠습니다
- 교직원아파트와 학생생활관 재건축 기금 조성
- 주거안정 기금과 통합주거지원기구
- SNU Care 캠퍼스건강센터
- 병원 진료 편의·비용 지원 확대
- 정년 후 교직원 재고용 기회 창출